Žiarska komunálna spoločnosť štartuje s piatimi zamestnancami

Na májovom zasadnutí mestského zastupiteľstva schválili žiarski poslanci založenie mestskej eseročky Žiarska komunálna spoločnosť. V takzvanom sociálnom podniku nájdu prácu ľudia, ktorí patri do kategórie dlhodobo nezamestnaní. Prví piati začínajú pracovať od septembra.

Mestská eseročka má byť sociálnym štartovacím zamestnávateľom práve pre dlhodobo nezamestnaných, a to najmä Rómov z osady Pod Kortinou. „Prví piati Rómovia nastupujú do práce od 1. septembra,“ informuje primátor Peter Antal a dodáva: „Pod dohľadom kvalifikovaného a všestranne zručného majstra budú získavať stratené pracovné návyky a jednoduchú manuálnu zručnosť. Mesto na tento projekt vyčlenilo zdroje zo svojho rozpočtu, pričom tie sa použijú najmä na kúpu nehnuteľnosti ako základne podniku.“ Tou sa stala budova bývalej školy v Horných Opatovciach, kde naposledy sídlila stolárska firma.

Tieto priestory má mesto v prenájme, plánuje ich odkúpenie.

Majstrom v Žiarskej komunálnej spoločnosti bude Vojtech Adamec: „Dôležité je, aby sme týmto ľuďom vštepili návyky na prácu, to znamená vydržať v práci osem hodín a pravidelne do nej dochádzať.“ Adamec bude na pracovníkov sociálneho podniku nielen dozerať, zaúčať ich, ale do práce ich bude aj zvážať autom, ktoré práve na tento účel mesto kúpilo. „Do práce ich budem každý deň voziť, takže sa nebudú môcť vyhovárať, že nemali ako prísť alebo že zmeškali,“ dodáva.

Zmluva na 9 mesiacov a odporúčanie pre budúcich zamestnávateľov

Rómovia, ktorí dostali možnosť zamestnať sa v mestskej eseročke, majú so spoločnosťou uzatvorenú zmluvu na deväť mesiacov. Po uplynutí tohto obdobia dostanú odporúčanie, s ktorým sa môžu ďalej posunúť ku klasickému zamestnávateľovi napríklad v žiarskom priemyselnom parku, kde je výrazný nedostatok pracovnej sily. Rómovia, ktorí využijú možnosť a začnú pracovať v mestskom podniku, budú nielen zapojení do pracovného procesu, ale zároveň si budú môcť neskôr vyriešiť bytový problém. Zarobia si peniaze na nájomné, prípadne na splácanie vlastného bývania a nebudú tak odkázaní bývať v chatrčiach či unimobunkách v osade.

Sociálny podnik štartuje s piatimi zamestnancami, pričom traja z nich sú priamo z osady, dvaja z mesta. „Postupne, ak sa podnik rozbehne a pribudne aj viac práce a objednávok, pribrali by sme do spoločnosti cez úrad práce ďalších ľudí,“ približuje Vojtech Adamec, ktorý sa práce s ľuďmi bez pracovných návykov neobáva. „Aj predtým som pracoval s takýmito ľuďmi. Mali by dostať šancu a ak im ju nedá mesto, sami sa nedokážu nikam zaradiť, pretože žiadny zamestnávateľ ich nechce. Bohužiaľ, doplácajú na svoj imidž,“ vysvetľuje, pričom naráža na to, že títo ľudia nemajú žiadne pracovné návyky a disciplínu. Veková hranica prvých piatich zamestnancov mestského sociálneho podniku je v rozpätí od 20 do 50 rokov. „Ak má niekto rodinu, vie, že ju musí zabezpečiť a zarobiť na ňu. Po odpracovaní deviatich mesiacov sa môžu ďalej s odporúčaním posunúť do firiem v priemyselnom parku. Následne po nich prijmeme do pracovného pomeru ďalších, ktorých budeme zase postupne zaúčať práci,“ približuje Adamec s tým, že vykonávať budú jednoduché robotnícke práce, na ktoré nepotrebujú vzdelanie. Pred nástupom do práce bude samozrejmosťou ich zaškolenie na strojoch a absolvovanie školenia o bezpečnosti pri práci. Za prácu dostanú výplatu, ako aj stravné lístky.

Prvá zákazka – výstavba betónového plota okolo cintorína

Prvou zákazkou mestského sociálneho podniku bude výstavba plotu okolo cintorína. Neskôr príde na rad práca s drevom, drobné opravy či výroba drevených brikiet a peliet. „Počas zimného obdobia budú robiť menšie stolárske práce. Napríklad opravu lavičiek, stánkov na jarmok či smetných košov. Pracovať budeme aj s odpadovým drevom, z ktorého sa budú vyrábať napríklad kvetináče či drobný mobiliár. Nič nevyjde navnivoč. Čo sa nezužitkuje, spáli sa v peci a tým pádom je na celú zimu zabezpečené palivo. Aj samotná budova, v ktorej má spoločnosť priestory a stroje, potrebuje opraviť. Rómovia sa preto môžu učiť drobným murárskym prácam. Neobávame sa toho, že by nemali čo robiť,“ dodáva na záver Vojtech Adamec. Podnik bude vykonávať drobné stavebné práce nielen pre mesto, ale aj ostatné podnikateľské subjekty či obce, ktoré o to prejavia záujem.